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              堅定信心,贏戰下半年!東海期貨2019年半年度經營工作會議圓滿落幕


              圖1:東海期貨2019年半年度經營工作會場

                    2019年7月19日,東海期貨上半年度經營工作會議在上??偛宽樌匍_。東海期貨總經理陳太康、副總經理田立基、邱海翔、靳國奇以及各部門及分支機構負責人共計70余人參加會議。東海期貨副總經理邱海翔主持會議。

              圖2:東海期貨總經理陳太康

                    本次工作會議議程安排緊湊,氣氛熱烈。與會人員緊緊圍繞公司經營發展,立足本職,分享和總結了上半年工作成果。人力資源部、綜合管理部、經紀業務部、運營部、研究所&期權部分管領導就公司人力資源規劃、經紀業務的常態化和互聯網化發展、金融扶貧、反洗錢、衍生品工具和投研體系服務實體經濟等工作取得的成果進行了匯報。其中精準扶貧工作在中期協公布的年度考評中位列行業第30名,較上一年度提升15名。此外“一司一縣”幫扶結對貧困縣、產業扶貧、教育扶貧等工作取得實質性進展。反洗錢工作方面,進一步完善反洗錢工作細節,將新客戶識別、客戶持續識別和重識別、法人客戶識別、高風險、低風險識別、盡職調查以及可疑交易等進行深化推進。

              圖3:半年度會議現場

                     風險管理子公司就貿易及基差服務、倉單服務、場外期權業務、做市業務等發展現狀進行介紹。從數據來看,風險管理子公司服務實體經濟的能力較去年同期水平有較快增長。隨著子公司成功獲得互換交易商資格、進入央企供應商白名單、以及推進信用評估模型及衍生品對沖交易研究的深入,未來子公司將在嚴控市場風險和信用風險的基礎上,持續關注推進服務實體經濟的深度和廣度。資管部、金融科技部等在資管產品、高速機房等工作方面取得了進展。


              圖4:東海期貨首席風險官林帥


                     在會議議程中,東海期貨首席風險官林帥組織全體經營層及中層管理人員進行反洗錢培訓并進行了考試。在培訓中,林帥就反洗錢工作過程中的重點、難點進行了詳細的講解,并就分支機構反洗錢工作提出四點要求:一,積極參加轄區人行培訓,及時傳遞人行監管要求;二,積極參加總部培訓,嚴格執行反洗錢工作要求;三,高度重視、全力配合,積極完成現有問題整改;四,加強反洗錢崗管理,提升人員專業素質。

              圖5:東海期貨總經理陳太康發表講話

                     最后,東海期貨總經理陳太康首先對上半年取得的各項工作成果表示肯定,并就公司存在的問題提出見解。對于未來發展,東海期貨將繼續以營業部建設為基礎,以“經紀業務+資管業務+子公司業務”為主線,以金融科技為手段,圍繞”經營、風險、管理“三大關鍵詞,不斷提升東海期貨服務市場的能力。陳太康總經理在講話最后表示:“市場是公平的,相信大家只要堅定信心、不畏當前嚴峻形勢,以飽滿的工作熱情,一定能在市場上為東海期貨品牌增加更加精彩的一筆?!?/span>


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